🌎
This job posting isn't available in all website languages

Giám đốc Phân khúc Khách hàng Xây dựng - EB - MSB

📁
Kinh doanh, MKT và Sản phẩm [M]
📅
210001L2 Requisition #
Cảm ơn bạn đã quan tâm đến vị trí Giám đốc Phân khúc Khách hàng Xây dựng - EB - MSB. Hiện tại vị trí này đã được đóng tuy nhiên bạn có thể tìm kiếm công việc khác của chúng tôi.

Yêu cầu công Việc

1. Trình độ

  • Học vấn: Đại học trở lên, chuyên ngành: Kinh tế, Tài chính, Ngân hàng
  • Ngoại ngữ: Tiếng Anh giao tiếp tốt, tương đương TOEIC tối thiểu 650 hoặc các chứng chỉ tương đương
  • Tin học: Các kỹ năng tin học văn phòng đặc biệt kỹ năng excel, power point

2. Kinh nghiệm

  • Kinh nghiệm chuyên môn: Tối thiểu 10 năm ở lĩnh vực ngân hàng trong đó tối thiểu 5 năm liên quan đến KHDN
  • Kinh nghiệm quản lý: tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí Giám đốc chi nhánh hoặc vị trí tương đương.

3. Kiến thức

  • Kiến thức chung:
    • Am hiểu tổ chức MSB: Am hiểu hệ thống của MSB;
    • Am hiểu lĩnh vực Ngân hàng: Các chính sách và quy định quan trọng của NHNN Việt Nam; Am hiểu hệ thống Ngân hàng;
    • Am hiểu lĩnh vực ngành nghề đang cung cấp: Am hiểu về kinh tế Việt Nam; Có nền tảng kiến thức và hiểu biết về kinh tế, tài chính, ngân hàng, thị trường; Kiến thức chuyên môn về phân khúc khách hàng và hiểu rõ hành vi, nhu cầu KHDN
  • Kiến thức chuyên môn:
    • Am hiểu chính sách, quy trình, quy định trong đơn vị: Am hiểu về hệ thống chính sách, quy trình, quy định liên quan đến KHDN
    • Am hiểu sản phẩm, dịch vụ của đơn vị: Am hiểu về hệ thống sản phẩm dịch vụ cơ bản và chuyên sâu của ngân hàng thương mại, đặc biệt các sản phẩm dịch vụ cung cấp cho KHDN

4. Kỹ năng/Khả năng

  • Năng lực hành vi/ Thái độ:
    • Tinh thần trách nhiệm;
    • Khả năng chủ động trong công việc;
    • Tuân thủ quy định
  • Năng lực chung:
    • Khả năng sáng tạo và liên tục cải thiện
    • Khả năng tư duy logic
    • Khả năng phân tích và định lượng
    • Khả năng tiếp thị, điều tra và dự báo thị trường
  • Năng lực quản lý/lãnh đạo:
    • Khả năng tư duy chiến lược
    • Khả năng lập kế hoạch và tổ chức
    • Khả năng quản lý quá trình triển khai công việc
    • Khả năng tác động và gây ảnh hưởng đến người khác
  • Năng lực chuyên môn:
    • Khả năng cấu trúc rủi ro
    • Khả năng tổng hợp, xử lý và đưa ra giải pháp
    • Khả năng phân tích quản trị danh mục
    • Khả năng truyền đạt thông tin mục tiêu

Công việc đã tìm trước đây

Hồ sơ của tôi

Tạo tài khoản và quản lý hồ sơ để nhận cơ hội việc làm trong tương lai

Đến hồ sơ của tôi

Công việc đã ứng tuyển

Cơ hội việc làm dành cho bạn

Công việc đã ứng tuyển

Việc làm tương tự

Hội sở chính Hà Nội, TP. Hà Nội

📁 Kinh doanh, MKT và Sản phẩm [M]

Hội sở chính Hà Nội, TP. Hà Nội

📁 Kinh doanh, MKT và Sản phẩm [M]

Hội sở chính Hà Nội, TP. Hà Nội

📁 Kinh doanh, MKT và Sản phẩm [M]